• Título: teletrabalho e trabalho híbrido no TRE-RS. Um vaso, uma xícara de café, um notebook e um bloco de notas sobre a mesa.

    Gestão e Liderança: Informações Gerais


    Prezada Gestora, Prezado Gestor:

    A Secretaria de Gestão de Pessoas, através da SEDUC, organizou a presente curadoria de cursos buscando aprimorar as habilidades em gestão de equipes, processos e projetos das servidoras e dos servidores do TRE-RS. 

    Os cursos selecionados oportunizam o desenvolvimento de competências de liderança, contribuindo para a excelência na gestão pública, além de atender exigência legal que determina a obrigatoriedade de participação, a cada 2 anos, de titulares de funções comissionadas gerenciais em capacitações de natureza gerencial (artigo 5º, § 5º, da Lei 11.416/2006), totalizando 30 (trinta) horas de capacitação (Resolução TSE 22.572/2007).

    Os cursos selecionados são de realização facultativa a qualquer servidora ou servidor, e obrigatória para titulares de funções comissionadas gerenciais.

    Todas as servidoras e todos os servidores que concluírem os cursos abaixo selecionados terão os respectivos registros para fins de Adicional de Qualificação e Horas Gerenciais. 


    IMPORTANTE:

    Os Certificados devem ser enviados para a SEDUC pelo SEI, conforme orientações contidas em CSI -> Secretaria de Gestão de Pessoas ->Adicionais e Abono -> Adicional de Qualificação.

    As dúvidas poderão ser esclarecidas pelo e-mail seduc@tre-rs.jus.br. 

    Para verificar quantas horas gerenciais você acumulou no último biênio, acesse:

    • Na intranet, clique na aba Pessoal e escolha SGP-Usuário (faça a autenticação). 
    • Após acessar o sistema, clique na aba Pessoal e escolha Cursos.
    • As horas gerenciais estão identificadas com o código GERE.

    Cordialmente,

    Seção de Educação Continuada
    Coordenadoria de Desenvolvimento de Pessoas
    Secretaria de Gestão de Pessoas